职场人士转向互联网行业预示了什么？

跨国公司在中国曾是最令人垂涎的雇主，目前在一定程度上却已失宠。在宝洁公司工作了23年后，熊青云去年辞去该公司中国区美尚事业总裁一职，加盟电商企业京东商城，负责市场部工作。熊青云在接受媒体采访时说，她离开宝洁是因为她看到消费品正从传统销售渠道转向电子商务。她说，在京东商城作出决定要比在宝洁快得多。据美国《华尔街日报》网站3月16日报道，央视新闻联播主播郎永淳是离开传统行业、进入发展迅速的互联网领域的许多专业人士之一。目前，互联网公司正将触角伸向零售业、金融业和制造业等行业。这些公司工作环境充满活力，发展迅速，而且薪酬待遇优厚，有助于吸引该国一些最聪明、最有抱负的人才。中国三大互联网公司bat都曾从老牌企业挖人。阿里巴巴执行副主席蔡崇信曾是纽约和香港的一名律师和私募股权投资者，后来在1999年帮助成立了这家电商巨头。腾讯执行董事刘炽平2005年从投资银行高盛加盟。李昕晢曾在美国和中国等地在通用汽车公司担任财务职位，后来成为搜索巨头百度的首席财务官。招聘人员和企业高管表示，本轮人才跳槽潮涉及面广，影响也比前几轮深（当时互联网企业还不太成熟）。埃贡•策恩德国际公司上海办事处合伙人比尔•金说，除了总经理与财务或人力资源等部门负责人之类的业务职位以外，互联网企业在支付、消费信贷和旅游等领域寻求专家的情况也越来越多。当然，并不是每个跳槽者都很满意。中国招商银行首席信息官陈昆德称，2015年末的市场动荡正促使在两年前金融科技发展迅猛之时离开银行业的一些专业技术人员考虑重返该行业。他表示，通过适应技术变革，传统企业可以营造有利的工作环境，让员工留下来。但陈昆德承认，对与互联网企业展开竞争的银行而言，工资是个令人头疼的问题，因为许多互联网企业都财大气粗.